CURSO: IGUALDAD Y SENSIBILIZACIÓN MEDIOAMBIENTAL

Descripción del curso:

TOTAL HORAS: 25

Horas Presenciales: 10

Horas Online: 15

Alineados con los objetivos de desarrollo sostenible recogidos en el pacto mundial de las Naciones Unidas creemos que es necesario ahondar en los conceptos de sostenibilidad medioambiental e igualdad que de estos se derivan en el entorno empresarial. Una visión global  que facilitará que los mando intermedios impregnen estos valores en todos los estamos de la organización.

IGUALDAD Y SENSIBILIZACIÓN MEDIOAMBIENTAL

Contenidos:

Situación actual de la igualdad.

  • Evolución histórica.
  • La mujer en ámbito laboral.
  • Instrumentos para corregir la desigualdad.
  • Medidas de igualdad en la empresa.
  • Buenas prácticas en igualdad.
  • Beneficios de la igualdad.
Desigualdad en el ámbito laboral y remuneración.
  • Segregación horizontal y vertical.
  • Selección y contratación.
  • Brecha salarial.
  • Retribución y valoración de puestos de trabajo.
  • Promoción y desarrollo de la carrera profesional.
  • Conciliación de la vida personal, familiar y profesional.
Prevención del acoso sexual.
  • Introducción.
  • Medidas de prevención del acoso sexual.
  • Cómo actuar ante el acoso sexual en el entorno
  • laboral.
Comunicación no sexista.
  • Introducción.
  • El lenguaje no sexista.
  • Buenas prácticas en la comunicación para la aplicación del principio de igualdad de género.
 

Objetivo del curso

Los objetivos de esta formación son:

  • Familiarizarse con los conceptos básicos en materia de igualdad
  • Identificación de situaciones susceptibles de causar desigualdad
  • Conocer las herramientas para promover la igualdad de oportunidades en el entorno laboral
  • Conocer los conceptos clave del desarrollo sostenible
  • Implementación de buenas prácticas en el entorno laboral para reducir el impacto ambiental
  • Aplicación de los principios de economía circular